岗位职责：

1、协助董事长进行商务谈判，做好各项准备、汇报、联络工作；

2、负责董事长的重要来宾的接待、商务随行；

3、为董事长提供日程管理，为接见访客做好预约工作；

4、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告及其他材料；

5、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务。

6、保护公司的商业机密，包括对日程安排、机密文件、商业会谈内容等进行保密；

7、 完成董事长授权交办的其他任务。

任职要求：

1、年龄30—36岁，形象良好，本科及以上学历；

2、有一线房地产管理工作经验；

3、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀；

4、为人正直，性格开朗，责任心、事业心强；

5、具有有良好的组织协调及沟通能力，团队协作精神；

6、会开车，能适应出差。